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Como parte del programa ‘Recuperemos el Empleo Formal’, el gobierno central destinó a través del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo una partida de 168 millones 965 mil 806 soles para subsidiar la contratación de 241 mil 885 trabajadores. Hasta la fecha, la cartera que dirige Javier Palacios Gallegos ha publicado cuatro listas de empresas beneficiarias, sin embargo, en Lambayeque hay por lo menos 400 que aún no han reclamado esta ayuda económica, según alerta el director de Promoción del Empleo y Capacitación Laboral, Alberto Guzmán Enríquez.
“Hay muchas empresas que se han acogido, han cumplido con los requisitos establecidos, pero parece que no han llegado a tener buen contacto y no saben que tienen que cobrar ese subsidio. Inicialmente, el Ministerio de Trabajo había realizado los contactos con el Ministerio de la Producción, pero parece que la comunicación no ha sido muy eficiente y ahora se está haciendo con los gobiernos regionales, a través de las gerencias de Trabajo, como nuestro caso”, sostiene.
Guzmán Enríquez comenta que desde la Gerencia de Trabajo se realizan los esfuerzos por contactarse con estas empresas, a fin de que hagan efectivo el cobro de este subsidio, aunque refiere que hubo una debilidad en la comunicación desde el nivel central, por lo que recién les han enviado los correos y teléfonos de los representantes de estas organizaciones, a fin de poder informarles sobre el beneficio que tienen aprobado.
Subsidios
Estos subsidios están destinados a mantener a los trabajadores que ya se encuentran en planilla y generar también incentivos a las empresas para hacer nuevas contrataciones.
Explica que este beneficio está dirigido para que las empresas contraten a trabajadores con un sueldo menor a dos mil 400 soles. En el caso de las empresas que contraten a jóvenes entre 18 y 24 años de edad a plazo indeterminado, el subsidio será del 55 % del salario asignado durante los tres primeros meses. En tanto, si el contrato es a plazo determinado, el subsidio será de 45 %.
Para el caso de la contratación de personas mayores de 25 años, el subsidio asignado será de 45 % durante los tres primeros meses, aunque si el contrato es a plazo determinado este disminuirá al 25 %.
Desempleo
El funcionario señala que la tasa histórica de desempleo en Lambayeque, según cifras del Instituto Nacional de Estadística e Informática – INEI, ha oscilado entre el 4.2 % y 4.8 %. Sin embargo, durante los meses de abril, mayo y junio del año pasado esta cifra se duplicó, alcanzando el 8.8 %.
“A la fecha esta tasa se ha disminuido, pero no hemos llegado aún a los niveles de la tasa histórica de desempleo que hemos tenido. En ese aspecto, todavía queda mucho por hacer, pero por el momento a nivel del sector Trabajo se están generando dos líneas de acción para atenuar esta situación. Una tiene que ver con los convenios que se están haciendo con las municipalidades para trabajos temporales con el programa ‘A trabajar urbano’ y la otra con los subsidios ya mencionados”, explica.
Informalidad
Asimismo, apunta que la pérdida de empleo y la falta de promoción del mismo tiene una relación directa con el incremento del sector informal, pues de alguna forma estos trabajadores deben llevar el sustento a sus hogares, lo que les obliga a laborar en puestos de trabajo en los que no se les brindan los beneficios que les corresponden de acuerdo a ley.
A esta situación se suma que ahora la competencia laboral es mayor, debido a la presencia de los inmigrantes venezolanos.
“Si anteriormente apenas les pagaban el suelo mínimo a los trabajadores, ahora con la llegada de los inmigrantes se paga por debajo del mínimo. En algunos casos, los empleadores están llegando al abuso, aprovechándose a costa de la mano de obra barata. Allí no hay solidaridad, hay un tema estrictamente lucrativo. La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral – SUNAFIL, debe intervenir en esos casos”, comenta.
Centralismo
Por otro lado, Guzmán Enríquez apunta que desde hace seis años se desactivó en Lambayeque el Observatorio Socioeconómico Laboral, dependencia que analizaba, evaluaba y procesaba toda la información concerniente a la variación del empleo y las ocupaciones.
“Desafortunadamente, por algunos exfuncionarios que no le dieron el valor necesario, el observatorio se desactivó y eso ha traído como consecuencia que en el ámbito presupuestal tampoco contemos con la partida para contratar a un equipo de especialistas que procesen la información estadística. Antes teníamos hasta tres economistas que se encargaban de eso, con lo cual podíamos emitir boletines y revistas de carácter económico, laboral y formativo, pero hoy en día carecemos de eso”, lamenta.
Añade que, salvo en Lima, desde octubre del año pasado a las empresas tampoco se les está pidiendo que reporten la Encuesta Nacional de Variación del Empleo, con lo cual se ha perdido otro mecanismo de información, mediante el cual se sabía la estadística de las altas y bajas en cuanto a contrataciones.
“Estamos supeditados a que Lima, desde la Dirección de Investigación Socioeconómico Laboral, nos provea de información, que además no está al día, sino que estamos con una data del 2019 y 2018”, menciona.
Indica que desde la Dirección de Promoción del Empleo y Capacitación Laboral han insistido desde el 2019 para que se gestionen partidas presupuestales que permitan contratar nuevamente al personal técnico que trabaje las estadísticas, pero la limitación económica siempre ha sido una constante como respuesta.
Añade que esta necesidad ha sido canalizada a través del Programa para el Mejoramiento y Ampliación de los Servicios del Centro de Empleo – FORTALECE PERÚ, pero allí también hay una debilidad, puesto que incluso a los trabajadores del Centro de Empleo se les ha renovado contrato solo hasta el 21 de julio.
“Nuevamente se genera una incertidumbre en la continuidad del trabajo. Estoy canalizando esta situación a través del gobierno regional para que nos apoyen con la partida presupuestal para continuar con estos chicos, porque el servicio no puede parar. Que se corte el servicio del Centro de Empleo en Lambayeque sería un golpe mucho más duro aún que el que se haya cortado el servicio del Observatorio, pero ya estamos conversando con nuestro jefe inmediato, en este caso el gerente regional de Trabajo, para que tome cartas en el asunto”, precisa.
Política
En tanto, Guzmán Enríquez informa que el Centro de Empleo atiende presencialmente de lunes a viernes en el horario de 7:30 de la mañana a 2:30 de la tarde. Allí se orientará a los interesados en la obtención de su Certificado Único Laboral, documento que reúne la información personal, antecedentes policiales, penales y judiciales.
Además, exhorta a los ciudadanos que buscan empleo a ingresar a la plataforma www.empleosperu.gob.pe, en la cual podrán subir su curriculum vitae y un video de presentación de dos minutos. Asimismo, podrán encontrar capacitaciones gratuitas desarrolladas por universidades e institutos como SENATI, SENCICO, el Centro de Formación en Turismo – CENFOTUR, la Universidad Nacional Mayor de San Marcos, entre otras.
Política
Por otro lado, sostiene que los candidatos que disputan la segunda vuelta electoral (Keiko Fujimori y Pedro Castillo) deben reparar en que la generación del empleo se produce en su mayoría por la inversión privada. Si bien el Estado no puede quedarse de brazos cruzados y debe realizar inversión pública, son los privados los que generan la mayor cantidad de empleo.
“El gobierno debe estimular tanto la inversión privada nacional como la internacional. Los candidatos que están en carrera deben dar señales de este estímulo, de lo contrario, si no hay esas garantías legales ni la estabilidad que requerimos todos, la inversión puede verse restringida, con lo cual no solo podríamos mantener el mismo porcentaje de desempleo, sino que probablemente se incrementaría, lo que supone un gran año para el país”, comenta.
