En Lambayeque, cada año se generan entre 20 y 30 mil puestos de empleos formales, pero lamentablemente se pierden muchas ofertas de trabajo (el 2022 fueron cerca de ocho mil), debido al desencuentro entre la formación que se da a los jóvenes a nivel de institutos y universidades con lo que requiere el sector empresarial, sostuvo el director del Centro Regional de Empleo, Alberto Guzmán Henríquez.
Explicó que las universidades deben escuchar a las empresas de todos los sectores qué es lo que ellos quieren, qué perfil de profesionales desean, y los directores de escuela deben escuchar eso, para que en función de ese requerimiento modifiquen su malla curricular, porque ello va a permitir que sus egresados tengan la oportunidad de acceder al mercado laboral y que esos puestos no sean cubiertos por profesionales de otras regiones.
Refirió que hoy en día la academia impone sus cursos, cuando debe ser al revés, porque hay carreras que están muy saturadas y en otros casos la tecnología está imponiendo nuevas disciplinas, especialidades. “Por eso, la Sunedu jugaba un rol muy importante, porque exigía a las casas de estudio garantizar la calidad educativa, porque el sector productivo así lo está exigiendo”, sostuvo.
18 oficinas descentralizadas
Guzmán Henríquez ofreció estas declaraciones tras la feria de empleo que se realizó el viernes pasado en José Leonardo Ortiz (JLO), denominada “El que busca encuentra”, donde destacó que es la primera actividad descentralizada que hacen en este populoso distrito de Chiclayo.
El funcionario señaló que JLO y Pueblo Nuevo son dos de las municipalidades que tienen estructuradas oficinas de empleo, lo cual es un paso adelante, y la meta es contar con 18 oficinas descentralizadas en la región, con el objetivo de abrir los brazos hacia la ciudadanía.
“No es justo que vengan a Chiclayo desde Chongoyape, Oyotún, Olmos o Cañaris por estas gestiones, cuando en sus jurisdicciones pueden tener una oficina de empleo para brindar la información y reciban los servicios básicos. El gobierno regional está poniendo énfasis en esta iniciativa que lo vienen trabajando hace varios años, para que estemos más cerca de la población”, estimó.
Expresó que dentro de lo posible se podrían abrir nuevas oficinas, porque hay servicios que son básicos que lo pueden manejar como Bolsa de Trabajo o para la entrega gratuita del certificado único laboral (antecedentes penales, policiales y judiciales), de tal manera que ya no vayan a ninguna dependencia o tengan que viajar hasta Chiclayo; pero mucho depende de la voluntad política.
Cerrar brechas de informalidad
Alberto Guzmán indicó que el objetivo es que a través de estas oficinas se eliminen barreras y los jóvenes tengan oportunidades de trabajar, y así disminuir la brecha de desempleo y de informalidad.
Respecto de las ferias laborales, dijo que estos eventos persiguen cerrar brechas de informalidad y de desempleo. “Nosotros no generamos empleo, pero si articulamos estrategias para que los sectores involucrados modifiquen su forma de trabajo y se generen mayores oportunidades a los jóvenes de la región”, subrayó.
En esta perspectiva, aseveró que el Centro de Empleo tendrá participación directa en la feria del King Kong de Lambayeque, del 21 al 30 de julio; en el Fexticum, el 24 y 25 de julio; en el Primer Campeonato Mundial de Estilismos, Barberismo y Cosmetología, el 19 y 20 de agosto, en el colegio San José. “Nosotros estamos apoyando porque allí hay una línea de trabajo, autoempleo, emprendimientos, se esperan tener unos 20 mil visitantes”, puntualizó.
Asimismo, declaro que con sus propios recursos están organizando el 1 de setiembre un encuentro empresarial, y el 13, 14 y 15 del mismo mes una mega feria laboral, vocacional y de emprendimiento en el Paseo de los Héroes, donde estarán presentes los ministros de Trabajo, Educación y de la Producción. Queremos que el evento tenga un buen impacto.
Jóvenes deben informarse bien
Guzmán sostuvo que van a llevar unas mil ofertas de trabajo para la feria laboral, para la feria vocacional convocarán a las universidades, institutos, cetpros y colegios; y para la feria de emprendimiento trabajarán con las unidades especializadas.
Finalmente detalló que los jóvenes cuando opten por una carrera profesional o técnica, tienen que informarse adecuadamente antes de elegir, y una alternativa es el Centro de Empleo Lambayeque.
Por su parte, la jefa de la Oficina de Empleo de José Leonardo Ortiz, Adriana Lobatón, precisó que la feria es un espacio para que, mediante los buscadores de empleo, puedan ayudar a la población económicamente activa a encontrar un trabajo.
“Somos una oficina descentralizada que ayudamos a encontrar empleo, muchos piensan que es una oficina de empleo de la municipalidad y no es así. Lo que hacemos es registrarlos en el portal Empleos Perú, una vez registrado tienen un abanico de posibilidades. El portal se maneja con transparencia, allí se puede ver el número de personas que están postulando y la cantidad de vacantes y acceden por su perfil y sus méritos”, sentenció.
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